{"id":13230,"date":"2013-05-10T08:08:12","date_gmt":"2013-05-10T11:08:12","guid":{"rendered":"http:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/?p=13230"},"modified":"2013-05-21T20:03:14","modified_gmt":"2013-05-21T23:03:14","slug":"medicos-de-petrolina-aguardam-novo-cenario-com-a-univasf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/medicos-de-petrolina-aguardam-novo-cenario-com-a-univasf\/","title":{"rendered":"M\u00e9dicos de Petrolina aguardam novo cen\u00e1rio com a Univasf"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Esperar e decidir. Estes foram os verbos mais utilizados por m\u00e9dicos do Samu e do Hospital de Urg\u00eancias e Traumas (HUT) na assembleia geral que aconteceu nesta quarta (8) \u00e0 noite, no audit\u00f3rio da Universidade Federal do Vale do S\u00e3o Francisco (Univasf). A reuni\u00e3o, coordenada pelos diretores do Simepe, Silvio Rodrigues, Tadeu Calheiros e Jos\u00e9 Alberto Rosas, contou com participa\u00e7\u00e3o dos representantes da Univasf, Domingos Brand\u00e3o e do m\u00e9dico Luiz Ant\u00f4nio Vasconcelos, da Comiss\u00e3o de Transi\u00e7\u00e3o do HUT. Uma parcela expressiva de profissionais m\u00e9dicos esteve \u00a0presente \u00e0 reuni\u00e3o.<\/p>\n

Transi\u00e7\u00e3o administrativa no HUT<\/strong><\/p>\n

Para o Simepe, a transfer\u00eancia da administra\u00e7\u00e3o do Hospital de Urg\u00eancias e Traumas (HUT) para a Universidade Federal do Vale do S\u00e3o Francisco (Univasf) \u00e9 um fato novo no processo de transi\u00e7\u00e3o administrativa que exige cautela, seriedade e transpar\u00eancia. \u201cEntendemos que no HUT existe uma pluralidade de v\u00ednculos, distor\u00e7\u00f5es salariais, desabastecimento de\u00a0 insumos e medicamentos que precisam de solu\u00e7\u00f5es a m\u00e9dio e curto prazos\u201d, afirmou Silvio Rodrigues. Segundo, ele, o\u00a0Simepe e Cremepe v\u00e3o participar das discuss\u00f5es do processo da transi\u00e7\u00e3o relacionadas ao reajuste salarial, condi\u00e7\u00f5es de trabalho e valoriza\u00e7\u00e3o do trabalho m\u00e9dico.<\/p>\n

O representante da Univasf, Domingos Brand\u00e3o, afirmou que haver\u00e1 uma nova empresa jur\u00eddica a partir de 1\u00ba de julho, para discutir bases salariais, readequa\u00e7\u00e3o do n\u00famero de profissionais, enfim, construir uma gest\u00e3o transit\u00f3ria em busca da valoriza\u00e7\u00e3o do trabalho m\u00e9dico. \u201c Precisamos da colabora\u00e7\u00e3o de todos (m\u00e9dicos e Simepe) nesse processo de transi\u00e7\u00e3o, Vamos trabalhar com um or\u00e7amento de mais R$ 2 milh\u00f5es. Mas, a perspectiva para o HUT e dobramos para R$ 4 milh\u00f5es e fazermos uma gest\u00e3o administrativa de qualidade para a popula\u00e7\u00e3o\u201d, assinalou. Durante a AGE houve in\u00fameros questionamentos e preocupa\u00e7\u00f5es dos m\u00e9dicos ao representante da Univasf que n\u00e3o se esquivou de responder a todos.\u00a0A expectativa \u00e9 aguardar a reuni\u00e3o a ser agendada entre o Simepe, m\u00e9dicos e Univasf, para discutir a Pauta de Reivindica\u00e7\u00f5es entregue desde o m\u00eas de abril passado.<\/em><\/p>\n

Detalhe:\u00a0dia\u00a0 20 deste m\u00eas, \u00e0s 19h30, est\u00e1 marcada uma nova AGE dos m\u00e9dicos de Petrolina, para avali\u00e7\u00e3o dos rumos do movimento.<\/strong><\/em> <\/em><\/strong> A<\/strong><\/em> <\/em><\/strong>paralisa\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os m\u00e9dicos no 1\u00ba de junho n\u00e3o est\u00e1 descartada pela categoria<\/strong><\/em><\/p>\n

Samu enfrenta dificuldades<\/strong><\/p>\n

De acordo com o diretor jur\u00eddico do Simepe, Tadeu Calheiros, os problemas no Samu continuam sem solu\u00e7\u00e3o. As <\/em>escalas l\u00e1 n\u00e3o se repetem por mais de dois meses. Normalmente, quem cobre os buracos \u00e9 o coordenador do Samu e ele se sobrecarrega porque n\u00e3o h\u00e1 profissionais suficientes. A falta de estrutura e o baixo sal\u00e1rio s\u00e3o os motivos para que cada vez mais m\u00e9dicos, principalmente os contratados, deixem o servi\u00e7o.<\/em><\/p>\n

\u201cO Samu j\u00e1 passou por uma interven\u00e7\u00e3o \u00e9tica, um acordo foi firmado com a prefeitura, mas nada mudou. A falta de comunica\u00e7\u00e3o entre os profissionais, a estrutura local prec\u00e1ria e a escassez de materiais s\u00e3o alguns dos problemas enfrentados por quem trabalha no servi\u00e7o\u201d, reafirmou Tadeu Calheiros.<\/em><\/p>\n

* Ficou<\/strong><\/em> decidido em assembleia geral que, na pr\u00f3xima semana, nenhum m\u00e9dico deve assumir o plant\u00e3o extra.<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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