{"id":35391,"date":"2016-10-23T08:00:29","date_gmt":"2016-10-23T11:00:29","guid":{"rendered":"http:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/?p=35391"},"modified":"2016-12-07T16:10:18","modified_gmt":"2016-12-07T19:10:18","slug":"atencao-medico-23-10-16","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/atencao-medico-23-10-16\/","title":{"rendered":"Aten\u00e7\u00e3o M\u00e9dico 23.10.16"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><strong>M\u00c9DICOS DO ESTADO APROVAM REAJUSTE ESCALONADO<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Os m\u00e9dicos da rede estadual de sa\u00fade aprovaram, em AGE, no dia 19\/10, a contraproposta da campanha salarial de 2016, ap\u00f3s negocia\u00e7\u00f5es feitas pelo Simepe junto \u00e0 gest\u00e3o estadual. O reajuste ser\u00e1 escalonado nos vencimentos at\u00e9 o fim de 2018. A primeira parte ser\u00e1 aplicada a partir do pr\u00f3ximo m\u00eas, num percentual de 4%. Em 2017, haver\u00e1 mais tr\u00eas aumentos, em mar\u00e7o (3%), julho (3%) e novembro (4%). Para 2018, ser\u00e3o, novamente, mais tr\u00eas reajustes, nos mesmos meses, mas nos seguintes percentuais: 4%, 4% e 6%, respectivamente. Ao todo, o reajuste total soma 31,55% se contados os juros compostos do per\u00edodo. Vale ressaltar que o reajuste contempla tanto o quadro de profissionais ativos como os aposentados da rede estadual.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>M\u00c9DICOS DE PETROLINA DEFINEM PARALISA\u00c7\u00c3O DE ADVERT\u00caNCIA DE 24H<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Os m\u00e9dicos da rede municipal de Petrolina definiram em AGE, na quinta-feira passada (20\/10), na sede do Instituto de Gest\u00e3o Previdenci\u00e1ria (IGEPREV) tr\u00eas medidas que ser\u00e3o adotadas pela categoria: paralisa\u00e7\u00e3o de advert\u00eancia por 24 horas das atividades ambulatoriais e da Estrat\u00e9gia de Sa\u00fade da Fam\u00edlia, na pr\u00f3xima quinta-feira (27\/10), por conta dos atrasos no pagamento e demiss\u00e3o de alguns m\u00e9dicos e\/ou redu\u00e7\u00e3o da carga hor\u00e1ria. Ainda ficou definido tamb\u00e9m que um of\u00edcio ser\u00e1 enviado ao prefeito em exerc\u00edcio do munic\u00edpio para solicitar a recontrata\u00e7\u00e3o dos demitidos e a corre\u00e7\u00e3o da carga hor\u00e1ria; envo de um convite ao prefeito eleito da cidade, Miguel Coelho, para se reunir com representantes da categoria e com uma comiss\u00e3o de m\u00e9dicos do munic\u00edpio.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>ATENDIMENTO PROVIS\u00d3RIO DO SAMU DE OLINDA<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As entidades m\u00e9dicas (Simepe, Cremepe e AMPE) seguem preocupadas com a situa\u00e7\u00e3o de trabalho do Samu da cidade de Olinda. Ap\u00f3s a interdi\u00e7\u00e3o na base deste \u00f3rg\u00e3o municipal, feita h\u00e1 quase quinze dias, as entidades m\u00e9dicas realizaram uma nova fiscaliza\u00e7\u00e3o conjunta, na ter\u00e7a-feira (18\/10), para verificar e cobrar as devidas provid\u00eancias \u00e0 gest\u00e3o municipal. At\u00e9 o presente momento, a gest\u00e3o municipal de Olinda ainda n\u00e3o se pronunciou sobre o futuro da base do Samu. Os m\u00e9dicos v\u00e3o participam de AGE na segunda-feira (24\/10), \u00e0s 19h30, na sede do Sindicato para delibera\u00e7\u00f5es e encaminhamentos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>F\u00d3RUM M\u00c9DICO JOVEM<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Atrav\u00e9s de discuss\u00f5es jur\u00eddicas, as formas de contratualiza\u00e7\u00e3o do trabalho m\u00e9dico foram temas do primeiro F\u00f3rum do M\u00e9dico Jovem realizado pelo Simepe em parceria com o Cremepe e a AMPE, na segunda-feira (17\/10). O evento abordou o atual cen\u00e1rio dos v\u00ednculos trabalhistas do profissional da medicina. Os advogados Ricardo Santos e Diego Galdino debateram no primeiro m\u00f3dulo do F\u00f3rum a rela\u00e7\u00e3o do m\u00e9dico com o emprego, explicando as obriga\u00e7\u00f5es, direitos e deveres do empregador e empregado. O F\u00f3rum do M\u00e9dico Jovem ter\u00e1 continuidade no pr\u00f3ximo dia 31\/10, \u00e0s 19h, na sede da AMPE.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>COPA SIMEPE DE FUTEBOL AINDA RECEBE INSCRI\u00c7\u00d5ES PARA A DISPUTA<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Est\u00e3o abertas as inscri\u00e7\u00f5es para a 1\u00aa Copa Simepe de Futebol Solid\u00e1rio. Junte seus amigos e seja uma campe\u00e3o no esporte e na solidariedade. A Copa vai reunir 160 jogadores divididos em seis equipes. A inscri\u00e7\u00e3o deve ser feita pelo site do Simepe (www. simepe.org.br). Todo o valor arrecadado ser\u00e1 revertido na compra de alimentos para o N\u00facleo de Apoio \u00e0 Crian\u00e7a com C\u00e2ncer (Nacc). Informa\u00e7\u00f5es: 3322-7095<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>AGE<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">17\/08 &#8211; M\u00e9dicos da base do Samu de Olinda, \u00e0s 19h30, no Simepe<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">24\/08 &#8211; M\u00e9dicos da Rede Municipal de Camaragibe, 19h30, no Simepe<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Recife, 23 de outubro 2016<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>M\u00c9DICOS DO ESTADO APROVAM REAJUSTE ESCALONADO Os m\u00e9dicos da rede estadual de sa\u00fade aprovaram, em AGE, no dia 19\/10, a contraproposta da campanha salarial de 2016, ap\u00f3s negocia\u00e7\u00f5es feitas pelo Simepe junto \u00e0 gest\u00e3o estadual. O reajuste ser\u00e1 escalonado nos vencimentos at\u00e9 o fim de 2018. A primeira parte ser\u00e1 aplicada a partir do pr\u00f3ximo [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ocean_post_layout":"","ocean_both_sidebars_style":"","ocean_both_sidebars_content_width":0,"ocean_both_sidebars_sidebars_width":0,"ocean_sidebar":"","ocean_second_sidebar":"","ocean_disable_margins":"enable","ocean_add_body_class":"","ocean_shortcode_before_top_bar":"","ocean_shortcode_after_top_bar":"","ocean_shortcode_before_header":"","ocean_shortcode_after_header":"","ocean_has_shortcode":"","ocean_shortcode_after_title":"","ocean_shortcode_before_footer_widgets":"","ocean_shortcode_after_footer_widgets":"","ocean_shortcode_before_footer_bottom":"","ocean_shortcode_after_footer_bottom":"","ocean_display_top_bar":"default","ocean_display_header":"default","ocean_header_style":"","ocean_center_header_left_menu":"","ocean_custom_header_template":"","ocean_custom_logo":0,"ocean_custom_retina_logo":0,"ocean_custom_logo_max_width":0,"ocean_custom_logo_tablet_max_width":0,"ocean_custom_logo_mobile_max_width":0,"ocean_custom_logo_max_height":0,"ocean_custom_logo_tablet_max_height":0,"ocean_custom_logo_mobile_max_height":0,"ocean_header_custom_menu":"","ocean_menu_typo_font_family":"","ocean_menu_typo_font_subset":"","ocean_menu_typo_font_size":0,"ocean_menu_typo_font_size_tablet":0,"ocean_menu_typo_font_size_mobile":0,"ocean_menu_typo_font_size_unit":"px","ocean_menu_typo_font_weight":"","ocean_menu_typo_font_weight_tablet":"","ocean_menu_typo_font_weight_mobile":"","ocean_menu_typo_transform":"","ocean_menu_typo_transform_tablet":"","ocean_menu_typo_transform_mobile":"","ocean_menu_typo_line_height":0,"ocean_menu_typo_line_height_tablet":0,"ocean_menu_typo_line_height_mobile":0,"ocean_menu_typo_line_height_unit":"","ocean_menu_typo_spacing":0,"ocean_menu_typo_spacing_tablet":0,"ocean_menu_typo_spacing_mobile":0,"ocean_menu_typo_spacing_unit":"","ocean_menu_link_color":"","ocean_menu_link_color_hover":"","ocean_menu_link_color_active":"","ocean_menu_link_background":"","ocean_menu_link_hover_background":"","ocean_menu_link_active_background":"","ocean_menu_social_links_bg":"","ocean_menu_social_hover_links_bg":"","ocean_menu_social_links_color":"","ocean_menu_social_hover_links_color":"","ocean_disable_title":"default","ocean_disable_heading":"default","ocean_post_title":"","ocean_post_subheading":"","ocean_post_title_style":"","ocean_post_title_background_color":"","ocean_post_title_background":0,"ocean_post_title_bg_image_position":"","ocean_post_title_bg_image_attachment":"","ocean_post_title_bg_image_repeat":"","ocean_post_title_bg_image_size":"","ocean_post_title_height":0,"ocean_post_title_bg_overlay":0.5,"ocean_post_title_bg_overlay_color":"","ocean_disable_breadcrumbs":"default","ocean_breadcrumbs_color":"","ocean_breadcrumbs_separator_color":"","ocean_breadcrumbs_links_color":"","ocean_breadcrumbs_links_hover_color":"","ocean_display_footer_widgets":"default","ocean_display_footer_bottom":"default","ocean_custom_footer_template":"","ocean_post_oembed":"","ocean_post_self_hosted_media":"","ocean_post_video_embed":"","ocean_link_format":"","ocean_link_format_target":"self","ocean_quote_format":"","ocean_quote_format_link":"post","ocean_gallery_link_images":"on","ocean_gallery_id":[]},"categories":[1],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35391"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=35391"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35391\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":35393,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35391\/revisions\/35393"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=35391"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=35391"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.simepe.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=35391"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}