Em Assembleia Geral Extraordinária (AGE) realizada na manhã desta quarta-feira (04/06), no auditório do Sindicato dos Médicos de Pernambuco (SIMEPE), os médicos da rede municipal da Prefeitura do Recife rejeitaram, por unanimidade, a proposta de reajuste salarial apresentada em Mesa de Negociação Coletiva pelas Secretarias de Saúde e de Administração.
A reunião, conduzida de forma presencial, foi coordenada pela presidente do SIMEPE, Carol Tabosa, e contou com a participação dos diretores Rodrigo Rosas, Tadeu Calheiros, Clóvis Barbosa, Lilian Parra, Claudia Beatriz, Fernando Júnior e Rafael Mendes. Também esteve presente o advogado da Defensoria Médica (DFM), Vinícius Calado.
Durante o encontro, a proposta plurianual (2025–2028) apresentada pelo governo municipal foi detalhadamente debatida. A presidente e os diretores da entidade destacaram os principais pontos da contraproposta submetida pelos representantes da Prefeitura, analisando os impactos para a categoria médica.
Além disso, os profissionais avaliaram o atual cenário e as projeções econômicas, concluindo que os índices propostos para o reajuste salarial não atendem às demandas nem refletem a valorização adequada da categoria. Diante desse entendimento, a proposta foi rejeitada por unanimidade.
Na sequência, houve apresentação de uma nova contraproposta, aprovada pelos médicos presentes, que será levada à reunião com os gestores da Prefeitura do Recife ainda na tarde desta quarta-feira.
Por fim, os médicos deliberaram pela instauração do estado de assembleia permanente, que poderá ser convocada a qualquer momento para definição dos próximos passos do movimento.
