O Sindicato dos Médicos de Pernambuco (Simepe) realizou, na noite desta terça-feira (15/07), uma Assembleia Geral Extraordinária (AGE) on-line com médicas e médicos estatutários e contratados do município de Olinda, na Região Metropolitana do Recife.

A reunião, realizada por meio da plataforma Zoom, teve como pauta a apreciação e aprovação da proposta de deflagração de movimento paredista, além da discussão sobre revisão dos vencimentos, reajuste salarial e melhorias nas condições de trabalho da categoria médica que atua nos ambulatórios, policlínicas, Samu, UPA e SPA do município. A assembleia foi conduzida pelo diretor do Simepe, Rodrigo Rosas, e contou com a participação de outros diretores da entidade, além do advogado da Defensoria Médica (DFM), Diógenes Souza.

Durante o encontro, os médicos relataram preocupações relacionadas à defasagem remuneratória da categoria, à necessidade de revisão salarial, às condições estruturais das unidades de saúde, à insuficiência de insumos e equipamentos, bem como a questões referentes à insalubridade, aos vínculos contratuais e à manutenção da regularidade dos serviços prestados na rede municipal de saúde.

Após o debate, os médicos e médicas aprovaram, por unanimidade, o envio de ofício à gestão municipal solicitando a abertura de uma mesa de negociação para tratar da pauta salarial e das condições de trabalho no município, estabelecendo o prazo de 15 dias para resposta.

“O Simepe realizou esta assembleia para ouvir as demandas dos médicos e médicas de Olinda. Os relatos apresentados reforçam a urgência de avanços concretos nas condições de trabalho da categoria. Seguiremos mobilizados e em diálogo com a gestão municipal para garantir a valorização profissional e uma assistência de qualidade para a população”, enfatizou o diretor do Simepe, Rodrigo Rosas.

O Simepe reafirma que continuará acompanhando a situação e atuando de forma firme na defesa dos direitos da categoria, buscando o diálogo com a gestão municipal e cobrando soluções efetivas que assegurem condições adequadas de trabalho e a valorização dos médicos.