Reafirmando seu compromisso com a escuta ativa, a valorização profissional e a defesa das condições dignas de trabalho, o Sindicato dos Médicos de Pernambuco (Simepe) promoveu, na noite desta segunda-feira (04), Assembleia Geral Extraordinária (AGE) com médicas e médicos estatutários e contratados do município de Olinda, na Região Metropolitana do Recife. A reunião, realizada pela plataforma Zoom, teve como foco discutir as condições de trabalho no município e a revisão dos vencimentos e reajuste salarial. A assembleia foi conduzida pelo diretor do Simepe, Rodrigo Rosas. A vice-presidente do Simepe, Jamilly Leite, demais diretores da instituição e o advogado da Defensoria Médica (DFM), Ricardo Santos, também participaram da AGE.

Durante a assembleia, foram debatidos pontos centrais para a categoria com destaque para a revisão dos vencimentos e o reajuste salarial, além das condições estruturais enfrentadas no exercício da medicina na rede municipal. Na ocasião, os médicos relataram uma série de questões que impactam na assistência à população e a segurança no ambiente de trabalho. Entre os principais pontos denunciados estão a falta de insumos básicos como materiais para utilização em macas, falta de suporte para exames e medicações, entre outros. Os profissionais também abordaram sobre a defasagem salarial e outras fragilidades recorrentes no cotidiano.

Após o debate, os médicos e médicas aprovaram, por unanimidade, o envio de ofício à gestão municipal solicitando a abertura de mesa de negociação salarial e discussão sobre as condições de trabalho no município.

“O Simepe realizou a escuta e acolheu as demandas dos médicos e médicas de Olinda. Os relatos apresentados na assembleia reforçam a urgência de avanços concretos nas condições de trabalho. Seguiremos mobilizados e em diálogo com a gestão municipal para garantir valorização profissional e uma assistência de qualidade para a população”, ressaltou o diretor da entidade, Rodrigo Rosas.

O Simepe reforça que seguirá acompanhando de perto a situação e atuando de forma firme na defesa dos direitos da categoria, buscando diálogo com a gestão municipal e cobrando soluções efetivas que garantam condições adequadas de trabalho e valorização dos médicos.