Chega ao final a negociação do movimento médico de Itapissuma. O Simepe e a Prefeitura Municipal de Itapissuma firmaram neste mês de abril um Termo de Compromisso, com objetivo de atender as reivindicações dos médicos servidores municipais. Além disso, o Termo simboliza o restabelecimento das relações institucionais entre a gestão municipal e os médicos.

Na avaliação da secretária-geral do Simepe, Cláudia Beatriz, a união do grupo de médicos do Hospital João Ribeiro de Albuquerque fortaleceu o pleito reivindicatório. “Os profissionais médicos entenderam a crise financeira, e neste ano reivindicaram melhores condições de trabalho, segurança e direitos trabalhistas garantidos por Lei, como o adicional noturno e a insalubridade que não eram pagos”, pontuou.

Vale salientar que a gestão municipal se comprometeu a implantar o pagamento do adicional noturno e de insalubridade, a partir deste mês de abril, sem prejuízo do pagamento dos atrasados. Além disso, foi pactuado que os valores retroativos ao adicional noturno e a insalubridade) serão pagos em 36 parcelas, com a primeira a contar de julho de 2016 e a última em julho de 2019. “Ressaltamos que toda essa conquista, fruto de negociação do Sindicato com os gestores de Itapissuma, contemplou os médicos concursados e contratados”, frisou Claudia Beatriz.

Com o Termo de Compromisso ficou assegurado junto à gestão a melhoria da segurança do serviço, requalificação da sala vermelha, implantação da classificação de risco e aquisição de novas ambulâncias.  O Termo deverá ser cumprido sob as condições e os prazos fixados entre as partes envolvidas.